中国联通：与合作伙伴共建廉洁诚信共赢关系 时间：2024年07月25日　来源：中央纪委国家监委网站　点击：80次

　　7月19日，一年一度的中国联通合作伙伴大会于上海开幕。中国联通集团公司高度重视廉洁建设，将廉洁风险共防、廉洁工程共建融入业务合作，扎紧涉外合作、内外部交往制度笼子，营造起“亲”不逾矩、“清”而不疏的合作共赢氛围。

　　既明规矩又促合作，共同营造“亲清”关系。近年来，中国联通先后出台了《中国联通员工内外部交往纪律》《中国联通供应商黑名单管理办法》等规章制度，规范员工行为、促进廉洁合作。“我方人员时刻接受各位合作伙伴的监督，大家掌握了相关情况可以随时反映，一经查实存在吃拿卡要等违纪违规行为，我单位将对相关人员进行严肃处理。”在廉洁合作集中约谈会议上，中国联通智网创新中心纪委向49家外部合作伙伴宣明公司正风肃纪反腐立场，欢迎合作商加强对本中心干部员工的监督，共同维护廉洁健康的合作关系。智网创新中心还结合公司实际制定了《中国联通智网创新中心黑名单管理实施细则》，定期开展违规供应商及不当行为责任人的禁入工作，加强业务合作领域腐败治理。

　　健全完善廉洁风险防控工作体系，持续探索源头防腐有效机制。中国联通强化主体责任落实，构建各省级分（子）公司党委牵头抓全局、重点领域专业管理部门纵向抓落实、省市两级廉洁风险防控办公室横向统筹协调的一体化责任矩阵，形成靠制度管权、管事、管人的长效机制，实现廉洁风险防控的精细化和精准化。强化日常监督，通过专项监督、巡视巡察、审计监督等工作，及时发现并纠正对外合作领域存在的问题，严肃查处干部员工相关违纪违法行为。坚持全过程管控，做到事前有核查有预防、事中强管理重控制、事后看评估有监督，不断完善合作机制和风险防控措施。驻黑龙江大庆、鸡西分公司纪检组分别结合日常监督检查、问题线索核查发现的廉洁风险问题，制发监督检查建议书，推动财务部门修订完善《供应商管理办法》，实现对供应商行为的制度化、规范化管理。内蒙古分公司纪委与各业务部门统筹协调、协作配合，细化廉洁风险防控工作指引，助力企业对外合作高质量发展。

　　大力倡导廉洁文化，抓早抓小防微杜渐。“与联通合作越来越简单、高效、省心了，我们可以放心地把精力放在保障产品质量、及时交货上。”某国内知名光缆供货商在与中国联通的合作中表示。近年来，中国联通深入开展廉洁文化“进合作商”活动，与合作伙伴共建廉洁、诚信、共赢合作关系。通过召开廉洁合作座谈会、组织签订廉洁共建承诺书、强化“黑名单”制度执行，彰显零容忍决心，携手共筑廉洁防线；加强对重点人群精准开展廉洁教育，聚焦新提任、新入职、新入党的关键群体开展廉洁约谈、发送家庭助廉倡议书等工作，夯实拒腐防变思想堤坝；加强节日期间针对性廉洁提醒，对违规吃喝、吃拿卡要等节日期间易发多发问题进行警示教育，驰而不息正风肃纪；开展“清风宣讲”等专项行动，不断丰富宣讲形式和内容，持续提升业务合作双方人员的廉洁意识和纪律规矩意识。吉林分公司邀请部分厂商代表参加“开放日”、开展座谈交流，广泛宣传中国联通廉洁文化核心理念和内外部交往纪律，凝聚廉洁互信共识。福建分公司打造“八闽清风 清廉联通”廉洁品牌，省市县分公司统筹联动，积极推进廉洁文化全面融入日常。（中国联通纪检监察组 || 责任编辑 郭兴）